Arbeitswelt

Ein Blick zurück (KI-unterstützt) auf die vergangenen Tage und auf einige interessante Meldungen, die die Forschung, Innovationen, Technologien und Transfer betreffen. Wir verlinken für Sie auf die jeweilige Originalmeldung. Verlag und Redaktion wünschen allen Leserinnen und Lesern eine informative Lektüre sowie ein schönes Wochenende!

Wissenschaftliche Sammlungen entwickeln sich zunehmend zu aktiven Forschungsinfrastrukturen. Damit verändern sich auch die Anforderungen an Gebäude, Organisation und Betrieb. Das neue Depot- und Forschungsgebäude des Deutschen Bergbau-Museums Bochum zeigt exemplarisch, wie Sammlung, Forschung, Restaurierung und moderne Arbeitswelten räumlich integriert werden können. Der Neubau steht damit beispielhaft für eine neue Generation hochspezialisierter Wissenschaftsbauten, die weit über klassische Depotfunktionen hinausgehen.

Collective bargaining agreements in Germany’s public sector (notably TVöD and TV-L) standardize pay, working time and leave provisions, thereby strengthening formal equality and transparency in academia. We show that these formal rules interact with workforce composition and life-cycle differences – higher part-time rates among women, gendered caregiving interruptions, and a younger female age profile – to produce higher total fixed-term rates and persistent disparities in pay and career progression. Equality of rules therefore does not ensure equitable outcomes. We recommend improved disaggregated data and targeted, evidence-based measures within CBAs and public policy to address structural drivers and promote equity.

Der Arbeitskräftemangel in Deutschland macht sich zunehmend auch in der Wissenschaft bemerkbar. Um dem entgegenzuwirken, sollten Hochschulen verstärkt daran arbeiten, sich als attraktive Arbeitgeber zu positionieren und ein professionelles Employer Branding zu implementieren. Hierzu gilt es, die Vorzüge wissenschaftlicher Tätigkeiten sowie die Stärken der jeweiligen Organisation gezielt hervorzuheben und eine eigene Arbeitgebermarke aufzubauen.

Bürokratie und Agilität repräsentieren zwei Welten. Da der Bereich der öffentlichen Verwaltung als Inbegriff von Bürokratie, Routinen, Programmen und Plänen gilt, sollte man glauben, agilen Ansätzen sei hier der Zutritt verwehrt. Am Beispiel einer großstädtischen Verwaltung wird gezeigt, wie speziell im Bereich des Projektmanagements agile Ansätze Einzug halten, wie aber auch eine generelle Veränderung bürokratischen Handelns stattfindet, welche Herausforderungen in der Zusammenarbeit beider Organisationsformen auftreten und wie diese bewältigt werden können.

Nachfolgend Teil B der Meldungen aus dem Deutschen Bundestag in dieser Woche. Die Redaktion wissenschaftsmanagement.de und der Verlag Lemmens Medien wünschen allen Leserinnen und Lesern ein erholsames Wochenende.

Aufgrund der Menge an Anfragen und Antworten in dieser Woche in der parlamentarischen Arbeit erhalten Sie nachstehend Teil A unserer Meldungen aus dem Deutschen Bundestag. Wie immer verlinken wir auf die Originalmeldung.

Mit dem Suchbegriff "Bundestag" recherchieren Sie in Meldungen aus der parlementarischen Arbeit zu den Themen Bildung und Forschung, die die Redaktion seit dem Jahr 2013 stets zum Wochenende für Sie zusammenstellt. Die Redaktion und der Verlag Lemmens Medien wünschen Ihnen einen schönen Wochenausklang!

Es gehört zu unserer Arbeitskultur, dass wir berufliche Tätigkeiten als eine ernste Angelegenheit ansehen. Wie ein roter Faden zieht sich der „Ernst des Lebens“, der uns zu Beginn der Schulzeit angekündigt wurde, durch unsere Bildungs- und Berufsbiografien. Wie wäre es, wir würden diesen roten Faden durch eine rote Nase ersetzen und mehr Raum für Humor und Leichtigkeit in unseren Tätigkeiten schaffen? Probieren Sie es aus!

Mit einer Meldung aus der parlamentarischen Arbeit meldet sich die Redaktion wissenschaftsmanagement.de im neuen Jahr zurück. Die Redaktion wünscht allen Leserinnen und Lesern ein gutes 2023!